Язык издания: русский
Периодичность: ежедневно
Вид издания: сборник
Версия издания: электронное сетевое
Публикация: План МО классных руководителей
Автор: Иванькина Наталья Анатольевна
Периодичность: ежедневно
Вид издания: сборник
Версия издания: электронное сетевое
Публикация: План МО классных руководителей
Автор: Иванькина Наталья Анатольевна
Муниципальное общеобразовательное учреждение«Средняя общеобразовательная школа № 15 х. АндреевскийСоветского района»СОГЛАСОВАН СОГЛАСОВАН УТВЕРЖДЕНПротокол заседания Заместитель директора по ВР приказом МОУ « СОШ № 15 методического объединения ____________ Н.А.Иванькина х.Андреевский» классных руководителей «_____» август 2025г. от____________№___ от____________№________, Директор Ж.И.Чижикова _____________Н.А.Иванькина План работы МО классных руководителей2025 – 2026 учебный год Методическая тема МО классных руководителей: «Формирование профессиональной компетентности классных руководителей в работе с обучающимися, родителями, классным коллективом».Цель: Повышение качества и эффективности системы воспитания, совершенствование форм и методов воспитания в школе посредством повышения компетентности и профессионального мастерства классных руководителей Задачи:1. Оказание помощи в повышении компетентности и профессионального мастерства каждого классного руководителя, совершенствовании форм и методов организации воспитательной работы.3. Обеспечение выполнения единых принципиальных подходов к воспитанию и социализации учащихся.4. Координирование планирования, организации и педагогического анализа воспитательных мероприятий классных коллективов.5. Изучение и обобщение интересного опыта работы классного руководителя.7. Повышение качества и эффективности системы воспитательной работы школы. Предполагаемый результат:Повышение методической культуры классных руководителей и, как следствие, повышение уровня воспитанности обучающихся. Приоритетные направления работы школьного методического объединения классных руководителей: 1. Повышение теоретического и методического уровня подготовки классных руководителей по вопросам психологии и педагогики воспитательной работы. 2. Информирование о нормативно-правовой базе, регулирующей работу классных руководителей в рамках приоритетного национального проекта «Образование» . 3. Обобщение, систематизация и распространение передового педагогического опыта. 4. Вооружение классных руководителей современными воспитательными технологиями и знаниями современных форм и методов работы. Ожидаемые результаты работы:рост качества воспитанности обучающихся; создание условий в процессе обучения для формирования у обучающихся ключевых компетентностей, УУД. Направления работы МО классных руководителейна 2025-2026 учебный год: 1.Аналитическая деятельность:Анализ методической деятельности МО за 2024-2025 учебный год и планирование на 2025-2026 учебный год. Анализ посещения открытых мероприятий и классных часов. Изучение направлений деятельности классных руководителей (тема самообразования). Анализ работы классных руководителей с целью оказания помощи. 2. Информационная деятельность:Изучение новинок в методической литературе в целях совершенствования педагогической деятельности классных руководителей. Работа с ФГОС НОО ООО и общего образования. Пополнение тематической папки «Методическая копилка классных руководителей. 3. Организация методической деятельности:Выявление затруднений, методическое сопровождение и оказание практической помощи классным руководителям при реализации ФГОС, подготовки к аттестации. 4. Консультативная деятельность:Консультирование классных руководителей по вопросам составления плана воспитательной работы. Консультирование классных руководителей с целью ликвидации затруднений в педагогической деятельности. Консультирование классных руководителей по вопросам в сфере формирования универсальных учебных действий в рамках ФГОС. Организационные формы работы:Заседания методического объединения. Методическая помощь и индивидуальные консультации по вопросам организации внеклассной и внеурочной деятельности. Взаимопосещение классных часов и открытых мероприятий педагогами, классных руководителей. Выступления классных руководителей на МО школы, района, педагогических советах. Посещение семинаров, встреч в образовательных учреждениях района. Повышение квалификации классных руководителей. Прохождение аттестации педагогических кадров. Межсекционная работа:Открытые классные часы и мероприятия. Внеклассная работа (проведение праздников, экскурсий, школьных олимпиад и т.д.). Работа с родителями (родительские собрания, консультации, привлечение к сотрудничеству). Работа кабинетов (пополнение учебно-методической базы). Самообразование классных руководителей (работа над методической темой, курсовое обучение, аттестация, семинары). Неформальное общение (поздравление именинников, обсуждение, групповая рефлексия деятельности МО).
